我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

合同到期没有签新合同工资怎么计算

更新时间:2022.06.24

合同到期没有签新合同依然在工作的,应当支付双倍工资待遇,法律上明确规定了未在规定的时间内续签的,如合同到期后超过1个月未续签的,劳动者是可以根据双倍的工资待遇赔偿的。
展开更多

针对合同到期没有签新合同工资怎么计算,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

没签合同工资的计算方式如下: 1、如果用人单位中有集体合同的,按照劳动者所在的用人单位中集...更多>>

相关短视频
更多 >
1'04

未签劳动合同的,双倍工资。具体如下:未签劳动合同,双倍工资计算的起算时间为用工之日起满一个...更多>>

专业问答
更多 >

劳动合同到期,劳动者可以选择不续签劳动合同,那么劳动合同自然终止。用人单位在劳动合同终止之...更多>>

法师兄 生活法律常识 合同纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询