劳动合同可以写合同违约金吗

更新时间：2021.11.02

在签订劳动合同的时候不能随便写违约金，如果需要对员工进行技术培训，并且需要支付专项的技术培训费，员工可以接触到公司的商业秘密等，诸如此类的情形可以约定服务期，保密义务和竞业限制条款，违反相关条款的要承担违约责任。

展开更多

针对劳动合同可以写合同违约金吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

劳动者违反服务期约定，或者违反竞业限制约定的，应当支付违约金。除此之外，用人单位不得约定劳...更多>>

相关短视频

更多 >

1'11

合同双方当事人在订立合同的过程中，可以约定一方出现违约行为的时候，需要支付对方违约金。一般...更多>>

专业问答

更多 >

劳动者提前解除劳动合同的，是行使辞职权的行为，不应当承担违约责任。劳动者应当提前30日通知...更多>>