试用期内解除劳动合同,劳动者需要赔偿吗
试用期内,如果劳动者不符合岗位的要求,用人单位提出解除双方劳动合同,不需要支付劳动者补偿或赔偿;试用...
合同期内解除劳动合同要赔偿吗?
在劳动合同期内,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳...
劳动合同到期解除劳动合同需要赔偿吗?
合同期没到被公司解除劳动合同的赔偿: 1、违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金...
试用期内自动解除劳动合同需要赔偿吗
【法律意见】 试用期内用人单位向劳动者本人直接提出解除劳动关系的意思表达后就可以解除劳动关系。 但是...
固定期限劳动合同解除需要支付赔偿吗
若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿;经济补偿...
解除固定期限劳动合同需要赔偿工资吗?
劳动者因个人原因向单位提出解除劳动合同(辞职)的,用人单位不需要支付经济补偿金。劳动者因用人单位因《...
劳动合同解除期内赔偿金需要交税吗
劳动合同解除后经济补偿金,属于收入的一部分,需要缴纳相应的税款,但是解除劳动关系而取得的一次性补偿收...
在试用期内解除劳动合同需要赔偿吗?
试用期内单位是不可以随意解除合同的,除非劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定...
单位在合同期内解除劳动合同需要赔偿吗
单位在合同期内解除劳动合同是否需要赔偿,要视情况而定。 如果员工在劳动合同的期限内没有违反单位规章制...
单位在合同期内解除劳动合同需要赔偿吗?
单位在合同期内解除劳动合同需要赔偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标...
试用期内用人单位解除劳动合同需要赔偿吗试用期解除劳动合同赔偿吗
试用期内,如果劳动者不符合岗位的要求,用人单位提出解除双方劳动合同,不需要支付劳动者补偿或赔偿;,试...
劳动合同在试用期内解除合同需要赔偿吗
在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以单方解除劳动合同,并且用人单位不需要给付经济补偿金;但...
劳动合同未到期解除劳动合同需要赔偿吗, 解除劳动合同赔偿违约金吗
解除劳动合同赔偿 根据《劳动合同法》规定,单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以...
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