公司拖延工资可以解除劳动合同吗
可以,但要合法《劳动法》第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责...
公司拖欠工资怎么办,可以解除劳动合同吗
1、公司拖欠员工工资的行为是属于违法行为,算解除劳动合同,员工可以申请劳动仲裁进行索赔。 2、依据《...
公司拖欠工资怎么办可以解除劳动合同吗
工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式...
如果公司的拖欠工资可以解除劳动合同吗
用人单位拖欠工资,劳动者可以单方面解除劳动合同,并可以主张经济补偿金。...
拖欠工资解除劳动合同可以吗?
用人单位拖欠工资,劳动者可以单方面解除劳动合同,并可以主张经济补偿金。...
拖欠工资解除劳动合同可以吗
用人单位拖欠劳动者工资时,劳动者可以提出解除劳动合同: 《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形...
工资拖欠解除劳动合同可以吗
第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: …… (二)未及时足额支付劳动报酬的;...
拖欠工资,可以解除劳动合同吗
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。...
拖欠工资可以解除劳动合同吗
以拖欠工资为由解除劳动合同是可以的,拖欠工资是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因,超过法律法规规...
拖欠工资可以解除劳动合同吗?
以拖欠工资为由解除劳动合同是可以的,拖欠工资是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因,超过法律法规规...
公司以拖欠工资为由解除劳动合同,员工可以以工资无条件解除劳动合同吗
"冻结工资"是法律行为,只有国家司法机关才能做出这样的司法行为.企业不可做出这样的行为,否则构成违法...
公司以拖欠工资为由解除劳动合同, 员工可以以工资无条件解除劳动合同吗?
"冻结工资"是法律行为,只有国家司法机关才能做出这样的司法行为.企业不可做出这样的行为,否则构成违法...
公司经常拖欠员工工资可以解除劳动合同吗?
如果用人单位制定的合法有效的规章制度中,有明确员工迟到多少次达到严重违纪的程度,公司可以解除劳动合同...