劳动合同解除员工补偿怎么算
这个问题可以理解为解除怎么补偿员工的问题,首先劳动合同分合法解除和非法解除两种情形,合法解除是不需要...
劳动合同解除怎么补偿员工的
1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
员工解除劳动合同补偿怎么算
员工解除劳动合同,若为用人单位责任迫使员工解除劳动关系,则用人单位应当依法支付赔偿,经济补偿按劳动者...
员工主动解除劳动合同是否有补偿
劳动者依《劳动合同法》第三十八条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条...
劳动合同解除补偿金是什么?
解除劳动合同的,应当依法支付经济补偿金,支付标准为:员工在该单位工作每满一个月支付相当于一个月工资经...
劳动合同解除补偿金是什么
《劳动合同法》 第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,...
员工劳动合同解除如何补偿
公司解除劳动合同赔偿经济补偿金。经济补偿金一般根据劳动者在用人单位工作的时间长短计算,标准是每年补偿...
解除劳动合同如何补偿员工?
用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方...
劳动合同解除如何补偿员工
用人单位除按《劳动合同法》第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿...
员工解除劳动合同如何补偿
若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月...
职工解除劳动合同,有什么补偿?
职工因为什么原因解除劳动合同?如果是自己想离职,这个是没有补偿的...
劳动合同解除补偿金有什么规定
对于追索解除劳动合同补偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议,其仲裁裁决为终局裁决。解除劳...
劳动合同解除工资有没有补偿金
正式聘用后劳动合同解除有补偿金,劳动合同没有到期,企业与员工解除劳动合同,企业需要提前30天通知员工...