劳务派遣工资应发给谁

劳务派遣单位应当支付劳务派遣工资。...

劳务派遣工资应该向谁支付

根据《劳动合同法》第五十八条第二款的规定，劳务派遣公司与被派遣劳动者签订两年以上的固定期限劳动合同，...

劳务派遣工伤应该由谁负责

由劳务派遣所形成的劳动者与用人单位之间的劳动关系，也不同于一般的民事合同关系，而是涉及派遣单位、实际...

劳务派遣工伤应该谁来负责

劳动派遣工的工伤应当由劳务派遣单位和工伤保险基金来负责；派遣单位未缴纳工伤保险费的，由派遣单位支付全...

劳务派遣员工的工伤应该找谁赔偿

1、向劳务派遣单位依法申请工伤认定。 派遣单位有为派遣员工缴纳工伤保险的义务，当员工受伤时，应该由派...

劳务派遣员工工伤应该由谁出责

劳务派遣员工工伤由谁承担： 1、对派遣员工而言，他(她)的用人单位是劳务派遣公司，工伤认定的主体是劳...

劳务派遣雇工工伤应该找谁承担？

劳务派遣员工工伤由谁承担： 1、对派遣员工而言，他（她）的用人单位是劳务派遣公司，工伤认定的主体是劳...

劳务派遣员工工伤应该由谁承担

1、劳务派遣员工工伤由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断之...

劳务派遣员工工伤工资谁发

《工伤保险条例》没有明确规定停工留薪期限的长短，通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定...

劳务派遣工工伤工资由谁付

第一、如公司没有缴纳社保，可要求补缴社保社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉 第二、如公...

劳务派遣的工资一般给谁发

根据《劳务派遣合同》约定，企业按月管理和考核派遣员工情况，确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费...

劳务派遣发生工伤应该谁负责?

实行，实际用人单位与劳务派遣组织签订《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签订《》，实际用人单位与...

劳务派遣工受伤应该由谁赔偿

如果劳动派遣工遭受工伤，由派遣单位负责为其申报工伤赔偿，劳务派遣单位与用工单位还可约定补偿的办法。劳...