辞职后能申请劳动仲裁吗？

辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对辞职后可以申请劳动仲裁吗规定没有超过申请仲裁时效的可...

已交离职报告还能申请劳动仲裁吗

发生劳动争议，即可以。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动...

员工辞职后，还能申请劳动仲裁吗

辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七...

辞职都还能申请劳动仲裁吗

辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁 第二十七条...

辞职了，还能申请劳动仲裁吗？

针对您提问的关于辞职了还能申请劳动仲裁吗的问题，为您整理了以下答案，请参考。辞职后根据《中华人民共和...

辞职能申请劳动仲裁吗

辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七...

辞职后能否申请劳动仲裁？

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是...

辞职后再一年还能申请劳动仲裁吗

如果因离职发生争议的，可以在离职之日起一年内申请劳动仲裁的。...

辞职半个月后还能申请劳动仲裁吗

劳动者在辞职半个月之后，只要劳动者从离职之日起一年之内都是可以申请劳动仲裁的。1、去当地人力资源和社...

辞退后还能申请劳动仲裁吗？

如果劳动者被用人单位辞退，用人单位依法应当给付相应的经济补偿而不履行的情况下，劳动者可以依法进行劳动...

劳动仲裁后，辞职还要去公司写辞职报告吗

辞职报告只是个形式，随便什么理由都行，一般都会被批准的。下面的范文供参考。辞职报告尊敬的总及公司各位...

辞职后还可以申请劳动仲裁吗？

辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七...

辞职后还可以申请劳动仲裁吗

你好，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算...