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没有劳动合同老板拖欠工资怎么办?

更新时间：2022.02.17

用人单位未与劳动者签订劳动合同时，可以通过下列证据认定双方存在事实劳动关系： 1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录 2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件 3、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、“报名表”等招用记录 4、考勤记录、打卡记录 5、其他劳动者的证言等。
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