非法解除劳动合同怎么赔偿

更新时间：2021.11.04

非法解除劳动合同的经济赔偿金是经济补偿金的两倍，而经济补偿金是根据职员在单位工作的年限、职员的正常月工资为基础来计算的。正常情形下，职员在单位就职满一年就可以获得一个月的工资作为补偿金，故此违规解除合同的情形，就可以获得两个月工资的赔偿金。

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