公司不认定工伤怎么办？

更新时间：2022.06.18

如果用人单位已经确定是属于工伤的话，那么公司就一定要进行赔偿，否则员工可以直接到劳动仲裁委员会提起相关诉讼，要求用人单位对其的相关受伤进行一定的赔偿。如果当事人任务为仲裁裁决无效的话，可以向法院提起相关诉讼。

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