十年没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗？

几年没签劳动合同可以申请仲裁赔偿。根据我国《劳动合同法》，用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订...

没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗？

用人单位没有和工人签订劳动合同的，如果工人有证据能证明与用人单位存在事实劳动关系的，就可以申请劳动仲...

没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗

未签订劳动合同但存在事实劳动关系的，可以申请劳动仲裁。同时，具备下列情形的，建立事实劳动关系：用人单...

没签劳动合同可以申请劳动仲裁吗?

1、在职期间也是可以申请仲裁 2、离职一段时间后一年之内也是可以申请仲裁 3、不一定是解除劳动合同才...

工厂两年没签合同，可以申请劳动仲裁吗

1、根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当...

没签订劳动合同可以申请劳动仲裁吗

没有签订劳动合同，属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。...

没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗！

入职一个月以上没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁。 依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国...

没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗

入职一个月以上未签订劳动合同的，可以申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条　本法适用于中华人...

没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗？

没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗不论是否签订劳动合同，只要存在事实劳动关系，并符合劳动法的适用范围和...

没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗?

根据劳动争议调解仲裁法规定，因订立、履行、变更、解除和终止劳动协议而发生争议的可以申请劳动仲裁。而且...

没签订劳动合同可以申请劳动仲裁吗？

入职一个月以上没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁。 依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国...

没有签劳动合同，可以申请劳动仲裁吗？

先确认劳动关系，然后申请劳动仲裁。 证明劳动关系的证据：下面我介绍一下怎么收集劳动关系证据，供大家参...

劳动合同没签可以申请劳动仲裁么

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职...