期单位不发工资怎么办

应该发。《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在...

单位不发工资能怎么办

1、沟通协商解决 不管是在职还是离职，不管是无故拖欠工资还是不发工资，都应先通过正常的渠道，与公司主...

单位不发工资条怎么办

单位不发工资条，劳动者可以直接向单位索要；单位拒不发工资条的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，劳动...

单位不发工资该怎么办

单位不发工资，劳动者可以通过以下方法讨要工资：与用人单位协商；向劳动行政部门投诉；向基层人民调解组织...

单位不发工资怎么办啊

关于工资的证据涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，单位不发工资没有证据怎么办？可以向劳动仲裁机...

跟单位不发工资怎么办

如果单位不支付工资，可以向当地劳动局投诉，要求其支付工资；劳动局通知后，单位逾期不支付的，可以责令用...

单位拒不发工资怎么办？

公司不发工资单的，劳动者可以通过以下方法索要工资单：与公司协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解...

单位不发工资条怎么办？

1、《工资支付暂行规定》第18条：各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付情况。如果使用者有以下侵犯...

单位不发工资，该怎么办

公司拖欠工资是常见问题，可以通过以下方法解决。1、向劳动行政部门通报（通常是劳动管理监察大队）。2、...

单位不给发工资怎么办？

关于工资的证据涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，单位不发工资没有证据怎么办？可以向劳动仲裁机...

单位安排加班工资应该怎么算

1、依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间(加点)的，按照劳动合同规定的劳动者本人小时工...

工人加班不配合还扣工资单位无法安排怎么办

这种情况可以向当地劳动监察大队投诉举报处理，亦可以收集相关的证据凭证直接提起劳动仲裁依法维权。...

单位安排加班怎么算加班工资

单位安排加班计算加班工资的方式： 1、工作日安排加班的，按照工资标准的150%支付劳动者工资； 2、...