辞退员工补偿金标准有什么规定？

更新时间：2022.06.23

如果说用人单位在辞退了员工后需要按照劳动者的工作年限以及工资来计算的，在劳动合同期限内劳动者要解除劳动关系时，也是需要提前三十天以书面的形式通知用人单位，如果是用人单位要解除劳动关系时，也是需要根据劳动者工作年限来支付经济补偿金的，具体金额可以通过双方协商决定。

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