员工病假几天怎么扣工资

“依据《劳动法》相关规定，员工请病假的，病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。这个标准是企业支付...

员工病假60天工资怎么扣

计算系数按照以下方式确定,以上海为例（各个地方的规定不同，有的病假工资比例没有规定这么细致）： (1...

员工请病假扣工资吗?

公司员工请病假一般不扣工资，公司应按规定支付工资。职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由...

员工请病假扣工资吗

1、公司员工请病假一般不扣工资，公司应按规定支付工资。 2、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医...

员工请病假扣工资吗？

依据《上海市企业工资支付办法》的相关规定，病假工资的计算基数按以下原则确定: (一)劳动合同有约定的...

请病假单位会扣员工工资吗

不能。员工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病...

员工请一天病假工资怎么算，请病假需要扣工资吗

一、病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地最低工资的80% 病假，是指劳动者本人因患病或...

员工病假和事假扣工资吗

就一般企业而言，事假和病假扣除工资的标准是不一样的。 我国《劳动法》及法规对事假工资无具体规定，对病...

休7天病假要扣工资怎么算

病假期间的工资，按现行规定为不得低于所在地区最低工资的80%，法律依据如下：《关于贯彻执行《中华人民...

请假7天病假算工资吗

第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。...

事业单位7天病假应该扣工资吗

1、病假在2个月以内的，按月发放的基本工资和基础性绩效工资中的岗位津贴全额发放。 2、病假超过2个月...

员工病假只请7天工资怎么算

职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动...

公务员请病假会扣工资吗

(1)病假在两个月以内的，固定工资部分全额发给。 (2)病假超过两个月不满六个月的，从第三个月起，工...