员工工伤被单位单位辞退应该怎么赔偿
1、工伤员工被单位违法辞退的,可以采取协商、申请仲裁等方式来要求继续与单位履行劳动合同; 2、员工不...
员工在单位摔伤怎么赔偿
员工在单位工伤,可以要求单位赔偿工伤保险待遇,单位承担停职留薪工资、一次性就业补助金和住院期间伙食费...
单位破产员工伤怎么赔偿
单位破产,员工工伤依然能够进行工伤认定并享受工伤保险待遇,工伤赔偿中属于单位支付的部分,由单位破产财...
公司单位员工工伤该怎么赔偿?
1、根据《工伤保险条例》,企业按照以下规定执行。 2、第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...
单位不给员工赔偿工伤怎么办
?用人单位不支付的,应当先从工伤保险基金中支付。用人单位应当偿还从工伤保险基金中支付的工伤保险待遇。...
员工工伤单位如何赔偿
一、医疗费工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险...
单位员工工伤如何赔偿
首先,在工伤赔偿中,企业赔偿实行的是无过错原则,即职工发生工伤,除非是由于职工自杀或自残行为造成,其...
工伤单位要员工赔偿吗?
单位或者个人都是可以的申请领取工伤赔偿金。伤者劳动鉴定结论出来后,离职时先和公司协商解决一次性就业补...
员工工伤,用工单位赔偿吗
工伤由工伤保险基金出的,前提是劳务派遣单位要给你缴纳工伤保险。如果劳务派遣单位和用工单位都没有给你缴...
工伤单位应该怎样赔偿员工
单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起30日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。单位没有提起...
员工工伤死亡单位怎样赔偿
供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标...
单位工伤员工离职后单位会有怎么的赔偿
工伤后辞职单位要赔偿吗首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第3 6、37条分别作了如...
单位赔偿工伤死亡单身人员怎么赔偿
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗...