企业没办劳动关系员工该如何做

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录、缴...

企业没有劳动关系员工该怎么办

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录、缴...

企业未办劳动关系员工该如何做

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录、缴...

企业没有劳动关系员工应该怎么办

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录、缴...

企业没办理劳动关系员工该怎么处理

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录、缴...

企业与员工解除劳动关系后该怎么办？

只要是有劳动关系，工龄计算是一样的 户籍与单位所在地同省不同地区,对工龄的认定没有有影响 劳动者须明...

员工在企业中怎样解除劳动关系

公司解除劳动关系需要与劳动者协商一致，协商一致后，使用者发行解除劳动关系的证明书，办理社会保障转移手...

企业与员工解除劳动关系怎样补偿

公司与员工解除劳动关系应当按其工作年限进行赔偿，即工作满一年赔偿一个月的工资。...

企业辞退员工员工主动解除劳动关系怎么办

员工主动解除劳动关系公司同意解除后，双方按照法律规定办理离职的相关手续即可。 《劳动合同法》第五十条...

企业破产员工如何做到劳动关系解除

根据《企业破产法》第一百一十三条规定：“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(...

没有劳动合同的企业怎么解除员工劳动关系？

第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理...

员工不是企业的劳动关系要怎么办

用人单位未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以提供工资支付记录、考勤记录、会议记录等材料证明双方存在劳动...

企业决定员工解除劳动关系怎么办

员工向企业提出解除劳动关系的方式有以下几种： 一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁...