劳动合同解除赔偿的标准是什么

更新时间：2021.11.04

单位突然解除劳动合同的赔偿标准是每工作满一年就支付一个月的工资，除了当月的工资之外，支付的这部分经济补偿金是员工离职前12个月的平均工资来计算的。但是，用人单位解除劳动合同总是有原因的，如果用人单位突然解除劳动合同是因为严重违反劳动纪律的，就没有任何补偿。

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