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更新时间:2022.06.20
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
劳动者要辞职解除劳动合同的,应该提前30天以书面形式通知用人单位。如果试用期辞职的,提前三...更多>>
没有签劳动合同,没有提前三十天打辞职报告,可以吗
张丽丽律师 北京市京师律师事务所
没有签劳动合同提前辞职扣工资合法吗
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿,与解除劳动关系原因没有任何联系。无...更多>>
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入职两个月没有签订劳动合同
不续签劳动合同需要提前通知吗
有工资,如果是试用期需要提前三天提交辞职,正式员工需要提前一个月,如果急辞对公司造成了损失...更多>>
没签劳动合同,提前三天就提前一天就要辞职,辞职不批怎么办?
已经提前三天通知用人单位的情况下,你可以在三天后离开,即使用人单位不同意也不违反。因为用人...
在我国兼职劳动合同辞职提前几天
根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动...
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