劳动合同未到期不在法律范围内违约该怎么办

更新时间：2022.06.08

劳动合同未到期违约的话是需要承担违约责任的，可是，需要承担违约责任的法定条件是，劳动合同中约定了服务期，职工在服务期还没有到期的情况下，没有任何正当理由就提前离职，没有服务期约定的，员工提前离职不构成违约。

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