三期劳动合同解除能获得多少赔偿

更新时间：2021.11.03

用人单位在三期解除劳动合同时应当赔偿劳动者经济补偿标准的二倍金额。女职工在三期间可以解除劳动合同。员工可以要求继续履行合同，并可主张用人单位赔偿劳动合同违法解除日至恢复日之间的工资损失。若员工不要求继续履行合同，可以要求用人单位支付违约金或赔偿金，甚至要求支付三期的福利待遇。

展开更多

针对三期劳动合同解除能获得多少赔偿，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

工伤三级解除劳动关系除过失性辞退外，属于违法解除，由用人单位按经济补偿标准的二倍向劳动者支...更多>>

相关短视频

更多 >

0'49

长期劳动合同解除赔偿的方法如下：如果不具备法定理由，不遵守法定程序解除劳动关系的，都是属于...更多>>

专业问答

更多 >

如果怀孕了解除劳动合同的话，如果是你自己提交离职申请离职（包括公司让你离职，你自己缴的离职...更多>>