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劳动仲裁前提如何证明劳动关系

更新时间:2022.10.23

在劳动仲裁过程中证明劳动关系的办法: 1、依法提供书面的劳动合同。 2、或者没有劳动合同的,提供工资支付凭证或记录、单位发给劳动者的工作证、服务证等材料。 3、法律依据;《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。 《关于确立劳动关系有关事项的通知》 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。
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