1、“仲裁请求”,写明申请人应当主张的要求,比如
经济补偿金、工伤待遇、工资等;“事实和理由”,写明
发生劳动纠纷的原因,以及适用什么法律的哪一条;如
主张经济补偿金的,就适用《
劳动合同法》第四十六条。
2、
《中华人民共和国
劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和
法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由
劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。