未签劳动合同离职单位不发工资怎么办

一、可以申请申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲...

未签订劳动合同离职工资不发怎么办

劳动者需要收集能证明劳动关系的存在的证据，然后去申请劳动仲裁，或是进行投诉，要求支付劳动报酬，以及未...

单位未和职工签订劳动合同怎么办

解答：根据《劳动合同法》规定，本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起...

单位未与职工签订劳动合同怎么办

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工...

没有签劳动合同离职单位不发工资怎么办？

如果没有签订劳动合同并且离职了，单位不给发放工资，我们就可以向劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲...

没有签劳动合同离职单位不发工资怎么办

劳动法中规定的没有签劳动合同离职单位不发工资的内容如下用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...

单位不签劳动合同的离职不发工资应怎么办

1、单位不签劳动合同，离职不发工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁，索要工资和不签合同...

未签订劳动合同离职工资怎么办

未签订劳动合同离职工资也应当正常发放，如果单位因没有劳动合同不发工资的，则劳动者可以搜集与单位存在事...

单位未签订劳动合同拖欠工资时职员怎么办？

职员与单位未签订劳动合同单位拖欠工资时职员可以请求单位支付，对于单位拒不支付的情形，可以收集能够证明...

没有签劳动合同离职单位不发工资怎样办

劳动法中规定的没有签劳动合同离职单位不发工资的内容如下用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...

用人单位未签劳动合同不发工资怎么办

根据《劳动法》第50条之规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工...

未签订劳动合同不发工资怎么办

没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，支付经济补偿（法律规定详见《劳动合同...

单位未签订劳动合同拖欠工资怎么办

职员与单位未签订劳动合同单位拖欠工资时职员可以请求单位支付，对于单位拒不支付的情形，可以收集能够证明...