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怎样区分劳动关系和雇佣关系

更新时间:2022.03.10

区别在于 1、关系主体的范围不同。 2、关系主体间的地位不同。三)关系适用的法律性质不同。 4、劳动争议处理程序不同。 5、劳动者在工作过程中遭受到人身损害后,相对方承担的赔偿责任不同。 (六)受国家公权力的干预程度不同。 (七)关系的稳定性不同。
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