没签劳动合同离职多长时间可以走

有没有过试用期呢？如果已经是正式员工不在试用期内的话，要提前30天以书面的形式辞职。...

没有签劳动合同离职多久可以走

有没有过试用期呢？如果已经是正式员工不在试用期内的话，要提前30天以书面的形式辞职。...

没有签劳动合同离职后多久可以走

没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二...

没有签订劳动合同离职多久可以走

没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二...

没签劳动合同，辞职多长时间可以走人

一般情况是提前一个月，保留辞职证据，时间到就可以离职。用人单位不与劳动者签书面劳动合同的，员工可主张...

没有签劳动合同辞职多久可以走

未签订劳动合同的，提交辞职报告后可以立即离职，且可以要求双倍工资和离职时的经济补偿金。解除劳动合同当...

没有签劳动合同辞职多久就可以走人？

看具体情况定。主要看是否需要办理相应的辞职手续，如果不需要，当天提离职当天就可以走，否则就要根据手续...

没签劳动合同辞职多久可以走

如果辞职的话，要打辞职报告的，但无需提前通知单位，即打了辞职报告后可立即走人。《上海市劳动合同条例》...

没签劳动合同，可以随时离职走人吗？

如果单位有下列情形下列情形之一的，你可以直接解除劳动合同，无须提前30日通知： （一）未按照劳动合同...

没有签劳动合同辞职一般要多久可以走

没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月...

没有签订劳动合同辞职多久可以走

没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月...

没有签劳动合同辞职了，多久可以走

没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第二...

没签劳动合同多长时间可以离职

用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同...