劳动争议的解决方式有哪些？

更新时间：2022.03.07

1、调解，劳动争议发生后，当事人可以向本单位委员会申请调解。 2、仲裁，劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。 3、诉讼，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

展开更多

针对劳动争议的解决方式有哪些？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

劳动纠纷的解决方式有以下几种：一、单位和劳动者自行协商解决。二、向本单位劳动争议调解委...更多>>

相关短视频

更多 >

1'10

我国合同法第128条明确规定了，解决合同争议的方式包括：1、双方当事人通过协商，达成和解协...更多>>

专业问答

更多 >

一、协商程序协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案。但...更多>>