与企业签订劳动合同吗

首先，劳动合同必须以书面形式签订，必须要有双方当事人，有合同条款，有日期，合同为一式两份，劳动者一份...

企业不签订劳动合同算违约吗

企业不签订劳动合同算违约。 法律上规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。如果用人...

跟企业签订劳动合同

劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据，也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最好规范。所以签订...

企业未签订劳动合同

08年以前的劳动关系应当按照劳动法的规定执行，08年以后按劳动合同法的规定执行，且劳动合同法给予用人...

签订企业劳动合同收费吗

不收费，单位签订劳动合同时的注意事项有： 1、应切实遵循平等自愿、协商一致的原则； 2、查验劳动者与...

企业需不需要签订劳动合同

需要的。私营企业没有签订劳动合同是违反劳动合同法的，不签订劳动合同对劳动者没有保障，且根据法律要给予...

企业不签订劳动合同怎么办

1、支付双倍工资。 2、无法约定劳动者的试用期。用人单位不签订劳动合同，对新招员工就难以约定试用期，...

企业不按时签订劳动合同违法吗？

公司没有与你签订劳动合同，当然是违法的。如果现在要补签劳动合同，是可以的。但是你要注意一个问题，劳动...

企业劳动合同签订不合规要赔偿吗

企业劳动合同签订不合规的，要赔偿。如果企业自用工之日起超过一个月仍未与劳动者订立合同的，劳动者可要求...

企业不签劳动合同有什么好处？

1、对于劳动者来说没有好处，只要劳动者能证明存在事实劳动关系，企业一样需要履行劳动法律法规规定的义务...

劳务派遣不与企业签订劳动合同合法吗

企业派遣劳务公司和你签订劳动合同，只要是双方平等协商一致，合同内容是双方真实意愿的表达，就合法；否则...

签订劳动合同好还是不签好呢？

劳动者在试用期内是要签试用期合同，还是签劳动合同我国现行法律规定，企业可以对新进员工设定试用期，但是...

企业劳动合同签订技巧

企业劳动合同签署技巧如下： 1、审查限制性条款。 2、审查试用期条款。 3、审查工作岗位、地点条款。...