公积金是保障员工住房的一种手段，公积金补缴现在大多数企业都会为自己的员工缴纳，比例会有一定的差别，一般为政府、公共服务单位缴纳系数较高，企业相对而言，缴纳的会少一点。员工个人公积金的数目不多，只占工资比例的很少一部分，好处就在于两方面，一方面就是企业会按照1：1的比例给你缴纳公积金，另一方面就是公积金的大用处，向
银行贷款买房时，根据缴纳公积金的年限和比例，申请低利率的
公积金贷款，不足的部分只能申请高额的商业贷款了。
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公积金中断的情况也经常会发生，比如员工离职后，在没有找到下一份工作之前，这一段时间的公积金缴存就会中断；公司因种种原因经营不善，濒临破产，下属的员工也会面临公积金缴存的中断。这时你在公积金管理中心的钱就会被封存起来，也可以向所属的单位申请提交公积金转移证明。
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公积金中断之后，个人是无法缴纳的。企业为员工缴纳的公积金归各地市级及以上公积金管理中心管辖，国家进行全社会统筹，就相当于把钱放入银行，存成无限期死期一样，归银行管理，个人只具有监督权，还有一点重要差别就是，公积金没有利息，并且在任何情况下都做不到临时支取。
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