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怀孕期间被非法解除劳动合同怎么办

更新时间:2021.11.04

存在孕期被非法解除劳动合同的情况,员工可以向劳动监察大队投诉,或者去仲裁机构申请劳动仲裁,也可以要求用人单位支付相应的赔偿金。对于违法解除劳动合同的情况,用人单位应当支付二倍的经济补偿金作为赔偿。
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