公司想辞退试用期的员工怎么办

1、首先要看你和公司签订了几年的，约定3个月的是否符合法律规定2、从你提供的事实情况看，11月进，3...

公司辞退员工大会怎么说

公司解散属于非劳动者因自身原因终止劳动关系的，公司应当按照劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。《劳...

公司辞退员工怎么办

用人单位是不能无故辞退劳动者的，如果用人单位无故辞退劳动者的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支...

公司辞退员工怎么办？

从公司退休的话，首先要收集公司退休的证据。例如，要求公司发行退休通知等文件。如果公司不同意发行，可以...

想辞退公司不辞退员工的原因

辞职一般有三种情形： 一、是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合...

公司变相辞退员工怎么赔偿

要看员工的行为是否符合单位严重违纪的规定，如果并非严重违纪，那么单位辞退员工是需要支付员工双倍经济补...

不服从公司安排想辞退员工怎么办？

1、不服从公司安排被辞退，属于违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金； 2、如果有关赔偿事宜无法...

公司想辞退员工不给补偿金怎么办

单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情况，可以对照下属于哪种情况，应该支付经济补...

公司想辞退员工，又不给辞退说明书，多方为难员工怎么办？

你可以向劳动仲裁部门提起劳动仲裁，但在于你是否愿意离开你所在公司。《劳动法》第三十八条用人单位有下列...

公司想劝退员工怎么办?

劝退员工怎么办？可以参照下列内容：情况一：协商解决，同意“劝退”遭遇公司“劝退”，我们可以按照跟公司...

公司想辞退员工需要怎么处理

公司不能无故辞退员工，否则需要给予一定的赔偿。根据劳动法规定，在员工违纪或者损害公司利益的情况下，可...

公司倒闭想辞退员工怎么赔偿

根据《劳动合同法》第五十条第一款的规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同...

公司想无故辞退员工, 怎么赔偿

1.员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司无合...