没有劳动合同可以要双倍工资吗

更新时间：2022.06.19

如果没有劳动合同可以要双倍工资的，但是需要符合一定的条件，并且是要根据劳动者的基本工资水平来确定的。在我国的劳动合同的规定中，如果是我国的用人单位在聘用劳动者时应该与劳动者签订书面的劳动合同，此时是用人单位不签劳动合同就应支付双倍工资。

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