工伤医疗期如何确定
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得...
工伤医疗期如何确定
1、工伤医疗期的时间由指定治疗工伤的医院或医疗机构提出意见,经劳动鉴定委员会确认并通知企业和被保险...
工伤医疗期如何确定?
首先必须取得工伤认定,否则就谈不上工伤医疗期(停工留薪期)。 一般发生工伤后,就医治疗,完了医生会出...
工伤医疗期如何确定?
1、工伤医疗期的时间由指定治疗工伤的医院或医疗机构提出意见,经劳动鉴定委员会确认并通知企业和被保险...
用人单位未提出工伤认定申请的工伤职工应该如何处理, 医疗期是多久
用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
职工医疗期是如何规定的?职工在同一单位可多次享受医疗期吗?
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人...
职工发生工伤时,用人单位和个人如何支付医疗费用
员工发生工伤时,由社保支付医疗费等,用人单位则支付停工留薪期间的工资。 通常要经过工伤认定、工伤费用...
职工在职职工医疗期内,医疗期内,用人单位应当承担哪些医疗费用?
第一,享有医疗期,具体期限为三个月,按六个月内累计病休时间计算。医疗期内,原工资照发。第二,医疗期内...
2022年职工医疗期如何确定
职工医疗期根据其实际参加工作年限和在本单位工作年限确定。 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三...
工伤职工医疗费由用人单位还是用人单位承担,具体的医疗费由谁承担
根据《工伤保险条例》第十七条、三十条之规定,用人单位参加工伤保险的,受伤职工医疗费由工伤保险基金支付...
非工伤医疗期如何确定
1、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知:第一条为了保障企业职工在患病或非因工负伤期间的合法...
非工伤医疗期如何确定。
非因工负伤医疗期限规定:第三条企业职工因病或者非因工负伤需要停止工作医疗时,根据本人的实际工作年限和...
职工因工作受伤,如何要求用人单位赔偿医疗费?
根据《工伤保险条例》规定,工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤,经人社局认定为工...
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