马上就要参加工作了,
签订劳动合同是重要的一个环节,请问劳动合同一般都包括哪些方面的内容呢?劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分,必备条款有:
劳动合同期限。主要分为有固定期限、
无固定期限和以完成一定的工作为期限等三种形式;工作内容。主要包括工种和岗位,以及该岗位应完成的生产(工作)劳务、工作班次等内容;劳动保护和劳动条件。主要包括劳动安全和卫生规程,女工和未成年人的保护规定,工作时间和休息休假等内容;劳动报酬。主要包括劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等内容;劳动纪律。主要包括
企业规章制度,劳动纪律等内容及其执行程序;
劳动合同终止的条件;
违反劳动合同的责任。劳动合同除以上规定的必备条款外,劳动
合同当事人还可以通过协商订立约定条款。双方当事人可以就用人单位出资招收录用、出资培训、劳动者保守用人单位商业秘密等事项,约定双方的
权利和义务。但双方的约定条款不能违背法律、法规和有关规章的规定。内容还是比较多的,在签订劳动合同的时候一定要看仔细了。