劳动合同到期，公司可以要求解除劳动合同吗

可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...

没有劳动合同可以要求公司解除劳动合同吗

可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...

劳动合同期内解除劳动合同可以要求赔偿吗

在劳动合同期内，用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳...

劳动合同期内解除劳动合同可以要求赔偿吗？

在劳动合同期内，用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳...

劳动合同期满可以请求解除劳动合同吗

不能解除劳动合同。 合同到期解除劳动合同是不合法的，签订固定期限劳动合同到期后，双方劳动合同终止，也...

劳动合同解除后还可以重新签订劳动合同吗

看单位解雇理由，单位解除劳动合同，按工作年限支付补偿金就合法 如果重新签订合同，要新合同约定原工作年...

以前的劳动合同没解除还可以在签劳动合同吗

在当事人还保留学生身份之前，公司与之建立的都不是劳动关系，只是劳务关系，符合雇佣关系特征的，可以认定...

未签劳动合同可以要求单位解除劳动关系吗

单位未签订劳动合同，员工有权解除劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之...

未签劳动合同可以解除劳动合同么

因为工伤维权有个前提，必须有证据证明是因工作而受伤，而劳动合同是证明与公司存在劳动关系的直接证据。因...

劳动合同法没签劳动合同，可以提前解除劳动合同吗

依据《中华人民共和国劳动法》和《上海市劳动合同条例》的规定，用人单位未按照劳动合同约定支付或者提供劳...

解除劳动合同劳动者可以要求赔偿吗

用人单位开除、解雇劳动者，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况： 1、用人单位与劳动者解除劳动关系...

单位没有签合同可以要求解除劳动合同吗

用人单位法定代表人签字的有效，法定代表人没有签字的无效。用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同，经销商...

劳动法解除劳动合同可以要求赔偿吗

会根据劳动者的工作年限来计算赔偿金。合同期内，公司无故提前解除劳动合同的，应该支付经济补偿。经济补偿...