劳动合同未满期未续签会有补偿吗

如果在劳动合同到期后单位不续签的，一般应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条...

劳动合同期满不续签有没有补偿？

如果用人单位不续签是需要支付经济赔偿金的。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支...

劳动合同期满后，未续签劳动合同有没有赔偿

续签劳动合同是指合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与...

劳动合同到期未续签有没有补偿

劳动合同到期后个人不续签的，一般不给补偿金；但如果个人是因用人单位降低劳动合同的约定条件而决定不续签...

劳动合同到期，未续签有没有补偿

劳动合同到期后是否有补偿，必须根据以下情况进行分析 1、公司不继续的话，需要经济补偿。 用人单位提出...

劳动合同期满后没续签有补偿吗？

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位都需要支付经济...

劳动合同期满没有续签合同是否有补偿

劳动合同满不再续签合同是可以要求经济补偿的，但是有一定的条件限制。 根据《劳动合同法》第四十六条第五...

劳动合同法劳动合同期满未续签补偿

固定期限的劳动合同到期，不续签是否有补偿要根据以下情形分析。 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。...

劳动合同到期未续签有没有补偿金

没有补偿金。 根据《劳动合同法》第四十六条第五款规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济...

劳动合同到期后未续签有没有补偿

1、有，按照我国《劳动合同法》第44条第1款的规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。 2、按该法第46...

劳动合同到期未续签，有没有补偿金

劳动合同到期以后，用人单位没有与劳动者续签劳动合同的，如果超过一个月，用人单位应当向劳动者支付双倍工...

劳动合同期满没续签有经济补偿吗？

劳动合同期满不续签是否有补偿要根据以下情形分析： 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 用人单位提...

劳动合同期满公司不续签有没有补偿金

如果单位不续签，需要进行经济补偿；如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补...