签了劳动合同不备案不交保险合法吗

1、用人单位未给劳动者缴纳社会保险是违法的。无论双方是否签订劳动合同，只要存在劳动关系，用人单位就有...

劳动合同需要在劳动局备案吗

法律并没有规定劳动者和用人单位在签订劳动合同后必须要去劳动局备案，只要劳动合同本身和签订劳动合同的程...

劳动合同需要去劳动局备案吗

劳动合同不需要去劳动局备案。 根据《劳动合同法》规定，劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效，...

劳动合同需要到劳动局备案吗？

劳动合同不需要去劳动局备案。 根据《劳动合同法》规定，劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效，...

劳动合同需要在劳动局备案吗？

劳动合同不需要向劳动局备案，只要用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字或盖章生效。用人单位自用人之日起...

劳动合同需要到劳动局备案吗

《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字...

劳动合同需要去劳动局备案吗？

可以去备案。 用人单位与劳动者签订的书面劳动合同，双方签字盖章后生效，未到劳动局备案不影响劳动合同的...

劳动合同买卖需要社保局备案吗

劳动合同社保局备案。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者...

劳务合同还需要备案吗

劳务合同不需要备案。根据《民法典》第五百零二条规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或...

劳动合同备案是否需要社保？

1、在劳动合同法的规定中，用人单位在与劳动者进行签署劳动合同的时候应当与劳动者具体说明相关社会保险待...

签劳动合同后还需要交五险一金吗？

签署劳动合同后必须依法为员工购买五险一金。 依据《社会保险法》第八十四条对不办理社保登记的用人单位，...

签订劳动合同需要交保险吗？

签订了劳动合同，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位...

劳动合同签订需要交保险吗

在某些情况下，签订劳动合同不能支付保险。《社会保险法》规定，建立劳动关系，签订劳动合同后，用人单位必...