我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

疫情落实企业不给工资怎么办?

更新时间:2022.06.25

企业以疫情为借口不给发工资的话职工要收集企业不给发工资的证据及相关的材料向当地的劳动局投诉,或者也可以向企业所在地的仲裁机构申请劳动仲裁。但假如企业本身也是因为疫情影响导致资金周转困难的话,理论上是可以延迟给职工发工资的时间的。
展开更多

针对疫情落实企业不给工资怎么办?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过的,若职工...更多>>

相关短视频
更多 >
1'01

公司破产后,企业员工的工资应当优先清偿。在公司对共益债务以及破产债务清偿完毕后,就进入到公...更多>>

专业问答
更多 >

企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时...更多>>

法师兄 生活法律常识 企业债务

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询