签订劳动合同交社保可以吗
劳动者通用人单位形成劳动关系,签订劳动合同后,用人单位就应当依法为劳动者缴纳社会保险,这在我国劳动法...
签订劳动合同后社保需要吗
和单位签订劳动合同后,单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定,不管用人单位和职工...
劳动合同签订后多久要交社保
自用工之日起(不是订立劳动合同之日),用人单位和劳动者均应参加社会保险,依法缴纳社会保险费。用人单位...
签订劳动合同后要多久交社保
自用工之日起(不是订立劳动合同之日),用人单位和劳动者均应参加社会保险,依法缴纳社会保险费。用人单位...
签订劳动合同需要交社保吗
劳动者通用人单位形成劳动关系,签订劳动合同后,用人单位就应当依法为劳动者缴纳社会保险,这在我国劳动法...
没签订劳动合同要交社保吗
1、公司未与职工签订劳动合同也必须承担职工的社保缴纳义务。在一些不正规的公司中,为避免承担员工的社保...
签劳动合同一定要交社保吗?
签劳动合同以后公司是一定要交社保的,实质,在事实劳动关系当中无论公司有没有签劳动合同都是要依法给员工...
签劳动合同一定要交社保吗
1、签订了劳动合同一定要买社保,公司必须给职工缴纳社保,这是法定的。 2、用人单位应当自用工之日起三...
签订劳动合同就一定要买社保吗?
签订劳动合同后,单位和职工就必须按规定缴纳社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经...
签订劳动合同后才给交社保吗
签订劳动合同,并且劳动者实际入职后,用人单位应该在劳动者入职当月给劳动者缴纳社会保险。 只要劳动者入...
劳动法律规定签订劳动合同要交社保吗
1、需要单位交社会保险。 2、根据我国《中华人民共和国劳动法》保护劳动者合法权益的宗旨,按照我国劳动...
劳动合同签订后多久可以交社保
你好劳动法规定,一个月内用人单位应该与劳动者签订劳动合同,而且劳动者从上班之日起就与用人单位建立起劳...
签订劳动合同就可以交社保吗?
和单位签订劳动合同后,单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定,不管用人单位和职工...