农民工进城打工，享有的基本权利包括以下10项内容：

1.用人单位应该按时足额支付工资，不得克扣、无故拖欠农民工工资;

2.工资不得低于当地最低工资标准;

3.依法实行国家规定的工时制度，安排农民工加班加点应符合国家有关规定，并依法支付加班加点工资;

4.用人单位与农民工签订劳动合同;

5.试用期应包括在劳动合同期限之中;

6.用人单位不得向农民工收取定金、保证金或扣留居民身份证等证件;

7.用人单位不得随意解除劳动合同，解除劳动合同应当符合《劳动合同法》的规定，并依法向农民工支付经济补偿金;

8.农民工依法享有休息休假的权利;

9.女职工和未成年工享受特殊劳动保护;

10.依法参加工伤保险、基本医疗保险、基本养老保险、失业保险和生育保险。