员工刑事拘留后被判刑的，用人单位才可以解除合同，不能以被刑事拘留为理由解除劳动合同。我国《劳动法》第二十五条规定：劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。但“被依法追究刑事责任”是指：被人民检察院免予起诉的，被人民法院判处刑罚的，被人民法院依据《刑法》第三十二条免予刑事处分的。而刑事拘留只能说明涉嫌犯罪，并不意味着一定会被依法追究刑事责任。因此，在此期间，员工所在单位不应解除其劳动合同。

被刑事拘留要多久才能见到

1、被刑事拘留后，在侦查期间，亲属不能会见嫌疑人，但辩护人可以会见，会见的规定如下：

（1）、辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。

（2）、其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。

2、法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十九条

《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》二、（四）、29

《中华人民共和国劳动法》第二十五条