孩子抚养费的确定依据包括孩子的实际需求、父母双方收入水平与当地生活水平。

（一）其计算标准如下：

1、有固定收入者，其给付标准为其月总收入的百分之二十至三十。如有两个以上子女，该标准可以适当提高，但一般不能超过月总收入的百分之五十；

2、无固定收入者，给付标准可依照当年总收入或同行业的平均收入，参照上述比例确定；

3、如有特殊情况，可根据实际适当降低或提高上述比例。

（二）抚养费的数额可根据实际情况进行调整

具有下列情形之一，子女要求有负担能力的父或者母增加抚养费的，人民法院应予支持：

1、原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平；

2、因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额；

3、有其他正当理由应当增加。

（三）抚养费的给付

1、抚养费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。

2、抚养费应当定期给付，有条件的可以一次性给付。

3、子女要求增加抚养费的，应当另行提起诉讼。

两个人了离婚孩子抚养费怎么算

两个人了离婚孩子抚养费根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。分两种情况：

1．对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20－30％的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50％。工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。

2．对于无固定收入的，抚育费的数额可依据其当年总收入或其所处同行业的平均收入。如农民给付的抚养费的标准一般不低于当地平均水平。个体工商户、专业承包户、私营企业主的子女抚养费，应根据其经营状况和实际利润给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。

《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。