一、职工遗属补助谁出钱

（一）如果现在该企业已纳入职工养老保险，并且退休职工也移交入社保机构，那么这个遗属补助由社保基金支付，手续办理由单位负责。如果企业还未纳入职工养老保险或退休职工未移交，这个费用由单位支付。

二、工亡单位怎么补偿家属

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

三、遗属补助政策标准有哪些

（一）父（包括抚养死者长大的抚养人）、夫年满60岁，或者虽未满60岁，但基本丧失劳动能力的；

（二）母（包括抚养死者长大的抚养人）、妻年满50岁，或者虽未满50岁，但基本丧失劳动能力的；

（三）子女（包括遗腹子女、养子女、前妻或前夫所生子女）年未满18岁，或者虽满18岁尚在学校学习或者基本丧失劳动力的；

（四）弟妹（包括同父异母或者同母异父弟妹）年未满18岁，或者虽满18岁尚在学校学习，或者基本丧失劳动能力的。