宁波高层次人才住房公积金贷款法律依据是什么
时间:2023-05-24 21:05:12 288人看过 来源:法律编辑整理

一、宁波高层次人才住房公积金贷款法律依据是什么

市委办发〔2019〕92号-《中共舟山市委办公室舟山市人民政府办公室关于印发《高水平建设人才强市的若干政策》的通知》

在我市工作(行政机关单位、参照公务员管理事业单位除外),原则上与用人单位签订5年(含)以上劳动合同(与用人单位签订3年劳动合同的,须作出在绍工作5年以上的书面承诺),每年在绍工作时间不少于9个月,在我市未享受过住房优惠政策或房改政策的顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才以及2016年6月18日之后新引进的高级人才(具体为《舟山市高层次人才分类目录》中所列五类人才),在绍购买首套商品房的,在按规定支付完首付后,所余房款可全额享受住房公积金贷款政策。

二、宁波高层次人才住房公积金贷款办理条件

在舟山市工作(行政机关单位、参照公务员管理事业单位除外),原则上与用人单位签订5年(含)以上劳动合同(与用人单位签订3年劳动合同的,须作出在绍工作5年以上的书面承诺),每年在绍工作时间不少于9个月,在舟山市未享受过住房优惠政策或房改政策的顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才以及2016年6月18日之后新引进的高级人才(具体为《舟山市高层次人才分类目录》中所列五类人才),购买首套商品房的,在按规定支付完首付后,所余房款可全额享受住房公积金贷款政策。

三、宁波高层次人才住房公积金贷款需要什么资料

1.《舟山市高层次人才住房公积金贷款申请表》

2.已申领的人才购房房票凭证或能证明人才类别的有关证和劳动合同

3.正式购房合同

4.《舟山市住房公积金贷款业务实施细则》明确需要提供的相关资料

5.新引进的高级人才需核查社保缴费记录(人社部门从系查询)

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