探讨三方协议的部门隶属关系
时间:2023-07-06 10:42:12 255人看过 来源:法律编辑整理

三方协议隶属部门即该单位的上级单位、用人单位的隶属部门,如省属、市属、部委直属或属于其他总公司,没有可以不填。就业协议书又称为三方协议,其中的三方分别是指毕业生、用人单位、毕业生所在学校。就业协议书即是为了明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商所签定的协议。

三方协议隶属部门怎么填

三方协议隶属部门具体应当根据自身情况写明下列内容:

其一、填写单位隶属,具体填此单位的上级单位,如无上级单位可填本单位或者不填;

其二、填写经济类型,如股份有限公司或者有限责任公司

其三、填写单位性质,具体可以写企业。

《中华人民共和国劳动合同法》

第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。

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