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一旦离职,单位会停止缴纳你的社保保费的,在同一个地区上班并缴纳社保不用办理转移手续,只要让新单位续交就行了! 同城的社保无需办理社保转移,参...
(l)在社会保险统筹地区范围内,劳动者的个人社会保险关系可以调转后,交费时间可以连续计算。(2)劳动者的社会保险关系不是在统筹地区内调转,其...
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1、同城的社保无需办理社保转移,参保人离开原工作单位到同一城市的其他单位工作的,参保人只需向新的工作单位提供身份证原件和复印件。就能办理社保费的缴纳。并将会与原社保档案合并计算缴费时间和累计缴费金额。 2、跨地区流动就业参保人员离开就业参保地时,持身份证到社保局办理《养老保险缴费凭证》,到新的就业工作单位参保并缴纳社保费后,由参保人或用人单位凭《养老保险缴费凭证》向新的参保地的社保局申请养老保险关系转移接续。办理成功后,两地的社保合并计算缴费时间和累计缴费金额。
社会保险(包括医疗保险)同城转移相对比较简单。用人单位在为离职员工交完最后一个月社会保险后,一定会办理转出,否则单位将多缴社保,造成自己损失。新单位在社保转出后办理转入即可。这些操作在社会保险网上即可完成。由于社会保险是下月交上月,所以刚离职的员工不要太着急社保转入的事宜,可能上家单位还需要缴纳社保无法立即转出。具体何时可以转入最好和上家单位的人事确认下大致时间,做到心里有数。其次,公积金涉及转移账号。如果离职员工很快要到新单位,最好将新单位的名称和单位公积金账号留给上家单位的人事,让他们缴交完最后一个月的公积金后,直接将账号转入新单位。员工还要及时关心自己的账号转移情况,一旦转到了新单位,要通知新单位的人事,及时开始正常缴纳。由于住房公积金的主要功能是买房贷款,而公积金贷款又有最近六个月正常缴纳的要求。所以如果要在六个月内买房的员工,最好能谨慎跳槽。如果一定要跳,必须监督上家单位的账号转出,以及新单位及时开缴。否则一旦有一个月是补缴,就要重新计算正常缴纳期限,贷款时将进行繁琐的复议工作,费时费力。有些离职后立即要离开上海的员工会面临一个困难:因为上海的社会保险是下月交上月,所以在员工离职时,往往还有一个月的社会保险要缴纳,此时不能办理社会保险转移手续,需要过一到两个月才能办理。如果遇见这种窘境,笔者建议暂时先不急办理转移。因为一来办理没有截至时间,未来有大把时间可以办理,二来即使办理好转移手续,员工在新城市不退休,享受的社会保险待遇也没有很明显的差别,三来国家已在着手解决各省市之间社会保险信息查询的问题,也许在若干年后,办理手续可以简化,根本不需要到转出地就可以办理。住房公憨肌封可莩玖凤雪脯磨积金在离开上海时可以去各区县运用中心办理销户提取余额的工作,相对来说比较简单。
1/企业为员工办理社会保险是法定义务,社会保险在企业所在地办理。你在苏州公司的员工执行苏州的社会保险政策,在苏州投保和报支生育保险。2、社会保险可以异地转移,如果你以后到无锡工作可以把社会保险关系转移到无锡。同样的理由,你目前应当把无锡的社会保险关系转移到苏州,在苏州办理社会保险的延续手续。3/是否符合病假条件的决定权在于医生,凭医生的病假证明请假是员工的合法权利,公司不得拒绝。如果为了个人方便而住院则是不合法的。
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