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激活社保卡不等于激活医保卡。激活社保的流程如下:1、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应的银行营业点激活社会保障卡,激活后医疗保险账...
新社保卡领卡后6个月内未激活将被限制使用。社保卡持卡人应在领卡后6个月内激活社保卡,其间医保卡仍可正常使用,激活社保卡后原医保卡自动作废,逾...
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医保卡没激活但是交费了,里面没有钱,社保卡没激活不可以打钱,因为会打不进去。如果是通过手机银行、网上银行等电子银行设备转账,社保卡没激活的会原路退回给当事人。如果是通过银行柜台转账转入跟社保卡匹配的银行账号,那么银行柜台人员会告知该账号未激活无法转入。激活社保卡的方法:1、参保人需持本人社会保障卡;2、在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能;3、按要求插入社保卡后,即可启用社保卡。
一般社保卡激活之后可以立即使用,但是连续参保缴费满3个月,第4个月开始生效使用。含有两个账户:医疗账户和金融账户。持卡人领卡后须凭本人持有效件和社保卡,到当地范围内任一服务银行网点,办理社保卡医疗账户和金融账户的激活,办理时需设置两个账户密码。参保人确实有事不能亲自去办理,可委托他人办理。委托他人办理时,受委托人需持本人身份证及参保人身份证、。《中华人民共和国社会保障卡管理办法》第十六条经批准发行社会保障卡的省级、地市级人力资源社会保障部门应制定明确的社会保障卡应用管理规程,并通过在服务场所明示、政府网站公示等方式向社会发布。社会保障卡应用管理规程应包括以下内容:(一)社会保障卡的功能、用途;(二)社会保障卡的发行对象、申领条件、申领手续;(三)社会保障卡的使用范围(包括使用方面的限制)、使用期限及使用方法;(四)社会保障卡损坏、遗失后的挂失、补发程序;(五)发卡机构、持卡人及其他有关当事人的权利、义务等。第十七条人力资源社会保障部统一规划和部署社会保障卡的跨地区应用,实行跨地区应用接入制度。人力资源社会保障部信息化领导小组办公室具体负责对各地用卡环境的一致性和安全性检查,检查通过的予以接入。
根据我国有关法律的规定,收到了新的医疗保险卡,但是过了两年也没有生效,有可能被限制使用,过期也没有生效,有必要限制使用,自动转入医疗保险卡账户的金额。
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