离职没有离职证明怎么办

大家都在问查看更多

• 问没有离职证明，怎么办
  

  员工不能提供离职证明的解决方案：一、员工不能提供离职证明是否可以录用：虽然员工不能提供离职证明，但如果员工客观上与上一用人单位的劳动合同已经解除或终止，员工的录用就没有法律障碍。第二，员工向原单位申请离职。

• 问没有离职证明怎么办？
  

  入职无离职证明的，应向前用人单位申请出具。根据《劳动合同法》，劳动者离职的，用人单位应当为劳动者办理离职手续，并在解除或者终止劳动合同后十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

• 问离职证明没有怎么办
  

  1.我国现行法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的规定。建议与用人单位协商，要求开离职证明书。 2.《工资支付暂行规定》第十八条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。建议先与用人单位协商解决，协商不成再向当地劳动行政部门投诉。

相关法律短视频查看更多

• 0'50
  被辞退有离职证明么

  5,992人已观看

• 1'33
  原单位的离职证明丢了怎么办

  4,070人已观看

• 0'50
  没有居住证明怎么起诉离婚

  2,260人已观看

• 1'07
  自己交社保需要离职证明吗

  9,412人已观看

相关普法查看更多

• 
  入职没有离职证明怎么办

  250人已浏览

• 
  入职没有离职证明怎么办？

  354人已浏览

• 
  入职没有离职证明怎么办

  1,554人已浏览

• 
  没有离职证明怎么办

  375人已浏览