端午节不放假违法吗

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• 问端午节只放半天假违法吗
  

  如果给了加班费就是合法的，如果不给加班费就是违法的。 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。 《全国年节及纪念日放假办法》第二条 《中华人民共和国劳动法》第四十四条 《中华人民共和国劳动法》第九十一条

• 问高中端午节不放假是否违法？
  

  1、属于违法。可以向教委投诉。 2、端午节是法定节假日,根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)第二条全体公民放假的节日中就有端午节,中小学在切实维护正常教学秩序的同时，中小学按照国家法定节假日规定妥善安排学生休息，确保校园和师生安全。如果学校不放假，则正常情况下属于违法行为。

• 问端午节不放假合理吗?
  

  端午节不放假算不算违法，但要支付员工三倍工资报酬，否则算不算违法。首先，在我国法律规定的全国市民休假的法定假日期间，使用者需要依法安排工人休假。如果用人单位因生产经营需要在法定节假日不能安排工人休假，需要支付工人三倍工资报酬。因此，如果法定假日公司不休息，工人可以依法要求使用者支付3倍的工资报酬。如果使用者拒绝支付3倍的工资报酬，不安排假日休息，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求使用者支付3倍的工资。

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