工伤鉴定标准n级怎么赔偿

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• 问n级工伤赔偿标准
  

  工伤，如果公司有买工伤保险则是由保险公司赔偿，没有购买的话，则由公司赔偿。 八级工伤赔偿标准：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：八级伤残为11个月的本人工资， (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问工伤赔偿标准n 8级
  

  首先要说明，工伤赔偿标准虽然国家有规定最低标准，但是同时地方上也是允许往上调整的，所有各地的工伤赔付标准是不一样的。但是大致上是基本相同！ 八级伤残的赔偿主要项目： 一次性伤残补助金11个月，工伤保险基金支付。能证明自己受伤前12个月实际工资收入的按照12个月工资的平均数计算。不能证明实际收入的，按照受伤前12个月缴纳的工伤保险缴费基数的平均数计算。两者相差很大，所以最好主动提供证明材料。 一次性就业补助金18个月，公司支付。标准是国家发布的最新统筹当地上年度职工月平均工资。各地不一样，打12333查询。成都2016年的标准是4360元/月。 一次性医疗补助金8个月，工伤保险基金支付。标准和2一样。其他一些交通费、护理费什么的自己和公司协商解决。

• 问n十级工伤赔偿标准
  

  第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资； （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。根据以上，十级的话，应该赔偿六个月的工资，及一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的。

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