劳动仲裁赔偿nn+2

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• 问劳动仲裁nn三怎么申请
  

  一你不应该写辞职书如果你写了那就无补偿了； 二该用人单位以你请假为由解除劳动合同属于违法解除可以要求支付赔偿金工作1年支付2个月工资； 三如何申请劳动仲裁：n1去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息！2提交材料后 5个工作日仲裁委给予立案。劳动仲裁委不收费。然后给双方举证期；之后开庭审理并且对你们双方进行调解调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁61天内结案；对于裁决书不服我们可以起诉到法院；3可以不请当地律师代理自己亲自处理我可以为你提供远程指导（相关法律文书我写好发给你后你打印即可）一样能胜诉；4申请劳动仲裁期间不耽误你去新单位工作！

• 问2，未签劳动合同仲裁赔偿标准
  

  用人单位没有和劳动者签订劳动合同，违法解除与劳动者之间的事实劳动关系，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、赔偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。劳动仲裁的时效是一年，劳动者应在时效内申请劳动仲裁。 1、劳申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息（部分地区需要提供）。立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书。劳动仲裁委不收费；

• 问劳动仲裁赔偿
  

  工资按员工的实际工资计算，主要是因为什么仲裁，都是根据法律规定判定的。如果是工作上的工资和经济补偿际获得的平均工资计算。

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